荣耀时刻!成功集团董事长林伟星荣登“2025人力资源服务100人”榜单!

8月18日,中国人力资源日当天,备受瞩目的第一资源“2025人力资源服务100人”“2025人力资源管理100人”暨“双百人物”榜单正式发布。


“双百人物”榜单作为行业内极具权威性与影响力的评选,始终致力于挖掘和表彰那些为人力资源服务领域发展做出卓越贡献的杰出人士。今年,经过层层筛选与严格评估,成功集团创始人、董事长林伟星博士凭借其卓越成就与非凡领导力,荣登“2025人力资源服务100人”榜单!

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与此同时,成功集团多家客户企业人力负责人上榜“2025人力资源管理100人”,涵盖科技、制造、消费、医药等领域。此次入选既是对客户企业人力资源管理水平的权威认可,也充分展现了他们在组织发展、人才管理等方面的标杆实践。

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林伟星博士投身人力资源服务行业20余年,凭借敏锐的市场洞察力、强大的创新力以及果敢的决策力,带领成功集团在人力资源行业不断突破,不断创新。


01
本土实践迈向全球化布局


随着“新质生产力”概念的提出和人口结构的变化,国家政策对人力资源服务的支持力度持续加大。《关于推进新时代人力资源服务业高质量发展的意见》明确提出,要培育一批具有国际竞争力的人力资源服务企业。


作为成就一流企业的全球人力资本专家,成功集团积极响应国家政策,深入了解全球企业的人才需求特点,打造了一系列贴合企业实际的人力资源解决方案。在林伟星博士的带领下,成功集团不断拓展业务边界,从传统的人才招聘、人事代理、综合性事务外包等,逐步延伸至人力资源战略咨询、出海辅导等多元化领域。

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▲成功集团越南公司团建


目前,成功集团全球化服务已覆盖168个国家和地区。其中,越南、泰国、新加坡等海外分公司被评为中国人力资本出海典范,彰显行业领军地位。


02
数字化到数智化的进阶


在数字化浪潮兴起之初,林伟星博士便前瞻性地意识到数字化转型对人力资源服务行业的重要性。成功集团率先投入大量资源,自主研发数字化人力资源管理平台。该平台整合了招聘、培训、绩效管理、薪酬福利等多个模块,实现了人力资源业务流程的线上化和自动化,大大提高了服务效率和质量。


近年来,随着AI技术的迅猛发展,林伟星博士再次引领成功集团向数智化迈进,引入先进的AI技术,搭建链接全球人才的网络。sailglobal是成功集团旗下一站式全球人力资源管理平台,也是一家AI原生企业。


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▲ sailglobal团队与海外本地合作伙伴共创产品


从成立之初,sailglobal就明确了AI技术的应用方向,并将其作为核心竞争力之一。在sailglobal平台上,从智能知识基座到AI合规中枢,从端到端智能人事流程到数字员工,AI技术的应用无处不在


03
人才管理到价值共创的跃升


除了在全球化布局和数智化技术方面取得的显著成就外,林伟星博士深知,优秀的人才是企业发展的关键。在他的倡导下,成功集团建立了一套独特的人才培养与激励体系。


一方面,通过内部培训、导师制度、轮岗计划等多种方式,为员工提供丰富的学习和成长机会,帮助员工不断提升专业技能和综合素质;另一方面,设立多元化激励机制,充分激发员工积极性和创新精神,实现自身价值,收获成就感。


如今,成功集团已打造一支高素质、富有创新精神的团队。这支团队不仅为成功集团的业务发展提供了坚实的保障,也为企业客户输送了大量的优秀人才。


成功人力资源
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▲ 成功集团财年第一季度MVP团队顺利提车


从本土市场的精耕细作到全球版图的徐徐展开;从数字工具的初步应用到智能生态的深度构建;从人才管理创新到人才生态构建的升级,林伟星博士以战略定力引领成功集团穿越行业周期,用创新实践定义服务边界。这样的探索与突破,早已超越个人成就的范畴,成为驱动人力资源行业不断升级的生动注脚。


成功集团也将继续在林伟星博士的带领下,通过技术创新、服务优化与业务拓展,为中国人力资源服务行业发展树立新标杆,助力更多企业实现人力资源效能最大化,推动经济社会高质量发展。


关于成功集团


成功人力资源集团,成就一流企业的全球人力资本专家。以“相互成就,共创成功”为宗旨,成功服务30余个行业领域共3000+龙头及高潜企业。


集团以中国苏州为总部,布局全球,成立20余年里,分支机构及服务网络覆盖168个国家和地区,累计服务超100万外包员工,其中,越南、泰国、新加坡等海外分公司被评为中国人力资本出海典范。


集团以数智化技术为驱动,为客户提供培训咨询、名义雇主(EOR)、人才猎聘、灵活用工、岗位外包、业务流程外包等人力资源全面解决方案,多次荣膺"全球领先人力资源机构“、“亚太人力资源服务大奖”等权威奖项,坚持不断创新,引领行业发展。

文章分类: 2025
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