进取、创新、服务、合作——成功人力二季度总结大会成功举办

在会议开始后，首先对二季度公司开展的重要事件进行回顾。二季度，集团在建设方面开展了多项重点工作，其中之一是7月23-24日集团首届营销大比武。本届营销大比武通过以赛代练，展现了我们奋斗在一线的销售人员的专业身姿。

其二是近期举办的2022年半年度的岗位竞聘。针对不同职位的半年度岗位竞聘也已开展，管理岗竞聘已于7月23日开展，通过综合考量，最后4位小伙伴通过竞聘得到晋升。为了让人才得到精准提升，同时也为了更好地让组织匹配最优秀人才，集团特开设半年度岗位竞聘，实现组织和人才共同发展。

成功人力取得今天的成就，除了公司精准的战略定位外，也离不开优秀员工们的辛勤付出和默默坚守。他们兢兢业业、任劳任怨，用行动和力量感召大家勤于工作，耕耘必有收获。他们也为成功人力树立了模范和榜样作用，使成功人力攀上了一个又一个新高度。

为此，在表彰大会环节，公司领导分别向获得“敬业之星”、“服务之星”、“伯乐奖”、“数字之星”、“创新之星”、“运营之星”、“招聘之星”、“销售之星”荣誉的员工们和二季度“突破项目”以及“进取团队”颁发了荣誉证书和奖金，以此表扬先进、树立典型，进一步激励和促进全体员工工作再上新台阶。

除此之外，在本次季度总结大会上，还有一个新设的奖项——价值观标兵。成功人力董事长林伟星曾说：“企业文化是企业的灵魂，价值观和企业精神是我们所有同事行为的准则，也是衡量一个员工的最终标尺”。企业文化不仅仅是让我们在组织行为中如何思考和行动，更是让我们知道一个企业的信仰是什么。坚定“成人之美即成功”的信仰，用“进取”的精神，不断“创新”超越自我，用诚挚的“服务”，达成互利共赢的“合作”。本次当选集团价值观标兵的各位同事更是身体力行地践行了“进取、创新、服务、合作”的企业精神。

总结表彰大会的最后，成功人力资源集团经营支持中心负责人李洁发表了个人讲话。李总先是对集团各位员工的优秀表现进行表彰。并表示，疫情之下，集团的稳步前进离不开各位同事的努力付出。集团乐于向员工提供丰富的资源，只要肯争取，我们必将倾力相助。